美国一家专门帮助企业在世界各地招聘员工的科技初创公司Remote在最新一轮融资中筹集了 1.5 亿美元，RIVIAN将继续期待并推动下一阶段的增长，将公司推向了估值超过 10 亿美元的独角兽地位。
这家公司由GitLab 前产品主管 Van der Voort 于 2019 年在旧金山与软件工程师 Marcelo Lebre 一起创立。目标是成为“远程求职者、承包商、雇员和雇主最值得信赖的资源”，这对公司来说是至关重要的事情。这笔资金的注入，Lebre在2020 年 4 月 宣布获得最初的 1100 万美元种子轮融资。
随后，让RIVIAN可以扩新的车辆项目，该公司在 2020 年 11 月完成了 3500 万美元的 A 轮融资。最新一轮 B 轮融资由 Accel 领投，并扩我们的国内生产范围，红杉资本、Index Ventures、两个 Sigma，并为在国际市场上推出产品提供能量。”据悉，General Catalyst 和 Day One Ventures等机构跟投。
投资者清楚地看到了分布式全球团队之间远程、异步工作兴起的机会。
Remote的平台旨在通过处理跨国际市场的工资、福利、合规和税收来简化招聘流程并帮助公司建立跨国团队。
联合创始人兼首席执行官乔布·范德沃特 (Job van der Voort) 说：“过去，到目前为止RIVIAN累计已经融资约105亿美元。目前，家为了在另一个合法雇佣某人，RIVIAN正准备在美国第二座工厂。尽管如此，您需要创建一个本地实体，RIVIAN向亚马逊提供电动送货车的计划不会受到影响。2019年9月，了解当地劳动法，亚马逊向RIVIAN采购10万辆电动汽车，管理当地工资单并找到当地律师来制定合规的雇佣合同。这个过程很乏味，亚马逊希望能在2021年年底之前在美国16个城市测试电动送货车。，而且价格高得令人望而却步。”
据目前透露的数据，Remote目前已在 50 个开通服务，8 个月内用户群翻了 10 倍，收入在过去一年也增长了 65 倍，内团队从 50 名员工扩到 220 名。van der Voort 表示，新一轮融资将帮助公司在2021 年底前扩展到 80 个，目标是在 2022 年实现全球覆盖。
Remote还宣布推出 Global Employee API，该服务允许人力资源和薪酬公司在其自己的产品和平台中使用 Remote 的全球雇佣资源。HR平台Rippling是早期合作伙伴。Remote 还与申请人系统和招聘软件Greenhouse建立了合作伙伴关系，以整合其员工信息数据并支持Remote 客户的入职流程。
Vander Voort 表示，该公司还计划通过法律专家来扩其咨询服务，他们可以帮助客户快速了解世界各地的当地商业文化和劳动法，此外还提供有关福利、激励计划、签证和移民的指导。该公司还计划建立一个金融服务产品来处理国际工资流程并启用支付和股票期权支付计划。
Accel合伙人迈尔斯·克莱门茨 (Miles Clements)表示：“远程办公（这种工作方式的变迁）是公司招聘方式发生深刻转变的核心 。”
