《青年报》客户新闻（青年报·青年网记者张敏）7月，办公、办公发布《关于进一步减轻义务教育阶段学生课业负担和课余培训负担的意见》，要求各地各门贯彻落实。根据猎品数据研究院发布的《2021上半年中高端人才就业数据研究报告》（以下简称研究报告），这些政策对K12和在线教育在教育培训领域产生了直接影响，K12新工作岗位第一季度同比增长23.89%，第二季度同比下降12.52%；第一季度网络教育新增岗位同比增长91.54%，第二季度仅同比增长10.34%
相关行业的求职者更愿意换工作，他们的预期薪资甚至低于当前薪资。根据研究报告，2021上半年，在K12领域，预期薪酬低于当前薪酬的人才比例为22.34%。这些人目前的平均年薪为44.07万元，预期平均年薪为22.98万元，比前者低47.85%。同期，20.19%的网络教育人才期望工资低于当前工资，当前平均年薪为39.44万元，预期平均年薪为24.24万元，比当前低38.55%。这些从业者毫不犹豫地降低自己的价值，以便在当前严峻的形势下生存
记者搜索了社交平台，发现许多曾在在线教育公司工作的员工说他们已经离开了，一些人表示，他们已经获得了适当的薪酬，正在寻找新的职业机会。研究报告显示，2021上半年，17.50%的K12和15.92%的在线教育人才分别更新了简历。在这两个领域中，互联网/移动互联网/电子商务行业排名第一
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